2020年卒
新卒採用案内ページ
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こんな会社を探しているなら
Vision Consulting !
募集職種
こちらは2020年卒向けの採用ページです。
＜経営・起業志向の方＞
ビジネスプロデューサー表示中
1. 「よく知っている」
という理由で
就職先を決めると
危険な理由
自分に合うとは限らない
むしろ合わない可能性が高い
新卒の6割が「入社を後悔している」というデータ（ハタラクティブ調べ）
新卒社員の3割が3年以内に離職している
よく知っている会社＝みんなが知っている会社というだけのこと
↓
だから
よく知っている会社ではなく自分に合った会社を選ぶべし
よく知っている会社ではなく自分に合った会社を選ぶべし
ビジョン・コンサルティングでは、
新卒1～2年目の仕事のやりがい度合90%超
新卒1～2年目の仕事のやりがい度合90%超
大手企業では
「やりたくでもできない事」を、新卒1年目から任せてもらえる環境
「やりたくでもできない事」を、新卒1年目から任せてもらえる環境
入社時・入社後ともに、
年収がく、年収を上げ続けられる環境。
※27歳 平均年収1000万円
年収がく、年収を上げ続けられる環境。
※27歳 平均年収1000万円
2. ビジネス
プロデューサーには
こんな方が
向いています！
年収を上げたい方、
上げ続けたい方
上げ続けたい方
27歳 平均年収1000万円
20代で1000万円を目指す
27歳 平均年収1000万円 ※大手企業の場合、良くても入社3年目で600万円程度
【昇給例】
入社時年収300万⇒1年後年収800万
⇒2年後年収1800万(24歳)
入社時年収400万⇒1年後年収600万
⇒1年半後年収900万(28歳)
入社時年収500万
⇒4か月後年収800万(27歳)
入社時年収300万⇒1年後年収800万
⇒2年後年収1800万(24歳)
入社時年収400万⇒1年後年収600万
⇒1年半後年収900万(28歳)
入社時年収500万
⇒4か月後年収800万(27歳)
自分を圧倒的に
成長させたい方
成長させたい方
大手なら5年かかる成長を、
ビジョン・コンサルティングなら
2～3年で実現
ビジョン・コンサルティングなら
2～3年で実現
経営者育成
経営者視点で業務を行うため、起業や新しいビジネスを立ち上げたい方には最適
圧倒的な成長スピード
最速1年で独り立ちし、2年目には海外支社長を目指せる
幅広い業務
法人営業、人材採用、マネジメント、収益管理と業務の幅は広く、その業務は年商数億円の社長業に近しい
※大手企業の場合、誰でもできるオペレーション業務に分業されているため、ゆるやかな成長しか望めない
大きな仕事に
携わりたい方
携わりたい方
1年目から経営業に携われる
1年目から経営業
大手企業の課長・マネージャクラスの仕事をいきなりできる
グローバルに活躍したい
海外支社長を目指す
英語力を活かす
海外で働く（TOEIC980点の社員をはじめ、英語が得意な社員も多い）
新規事業企画
ゼロからビジネス立ち上げに携わる
入社1年目から企画業務にチャレンジ可能
グループ子会社の社長
新規事業のマネージャーが、子会社の社長になった例もあり
日本のみならず、世界にグループ会社を増やす予定
※大手企業の場合、このような業務に携われるのは早くても主任レベル(30歳程度)
選考フロー
STEP 1
書類選考
STEP 2
*説明会 兼
選考会?
選考会?
・所要時間:約2時間
・内容 :質疑応答
(弊社に対する質問にお答えします)
・内容 :質疑応答
(弊社に対する質問にお答えします)
STEP 3
個別面接
(Webまたは対面、
1～2回を予定)
1～2回を予定)
STEP 4
内定
*遠方(関東圏以外)の方向けにWeb面接も実施しております。
まずは応募する
IT業界・コンサル業界の情報も
惜しみなく共有します。
3. 社員紹介
S.K
2018年新卒入社
TOEIC 980点
学生時代から大学代表で海外のビジネスコンテスト等に出場
就活の時の軸は、「起業するための経営力を身に着けること」
どこの会社よりも経営力がつくため、ビジョン・コンサルティングに即決
現在1年目に関わらず、会社全体の50%程度のボリュームの営業を任されている
海外支社支社長を担うべく、邁進中
4. ビジネス
プロデューサーとは？
一言でいうと「経営業」
年商数億円の社長業に近しい業務に携わる
法人営業からマネジメント、人材採用まで
戦略/業務/ＩＴコンサルティングの法人営業、人材採用、マネジメント、企画、収益管理が仕事内容となります
業務の幅は広く、年商数億円の社長業に近しいものがあります
幅広い業務がもたらす将来性
2年目には海外支社長を目指せる環境
最速2年で支社長になれる環境
圧倒的なスピードで成長できるため最速1年で独り立ちし、2年目には海外支社長を目指せる環境です
経営者視点で業務を行うため、起業や新しいビジネスを立ち上げたい方には最適です
まずは応募する
遠方にお住まいの方はWEB面接も可能！
IT業界・コンサル業界の情報も
惜しみなく共有します。
5. 大企業との
圧倒的な違い5点
経営力
最初から経営業を担う
ビジョン・コンサルティング：
ビジネスプロデューサー＝経営者
イメージはソフトバンクの孫さんの直下で働くこと
最初から経営業を担うことで実力をつける
最初から経営業を担うことで実力をつける
大企業：
イチ歯車に過ぎない
経営層は遥か遠いところにいる
イメージは、ソフトバンクの営業マンとして入社
年収
20代で年収1000万円以上を目指せる
ビジョン・コンサルティング：
20代で年収1000万円を目指せる環境（27歳、平均年収1000万円）
仕事ができる人はさらにその上を目指せる
大企業：
20代で年収1000万円は難しい
30代で年収1000万円が相場（良くても）
成長
最初から「裁量」をもって判断できる
ビジョン・コンサルティング：
大手だと5年かかるがビジョン・コンサルティングだと2年で成長できる
最初から「裁量」をもって決断を下していくことが仕事
裁量の幅は多岐に渡る（マネジメント/営業/採用/企画）
大企業：
決断はあくまでも上司や経営層
あくまでイチ業務について考えるだけ
一緒に仕事をする人
面接官（ビジネスプロデューサー）と一緒に仕事をする
ビジョン・コンサルティング：
面接官（ビジネスプロデューサー）と一緒に仕事をする
自分も初日から面接官と「全く同じ業務を担う」
大企業：
面接官はあくまでも「人事部の人」であることが多い
一緒に働くのは別の人
入社してから失敗するケースも多い
ブランド
自分で「ブランド企業」を作る
ビジョン・コンサルティング：
“ブランドがある会社＝実力がつく”と思っている方はビジネスプロデューサーに向かない
イメージは、「ブランド企業」に入りたいではなく、自分で「ブランド企業」を作りたいと思う方が向いている
大企業：
ブランドは実体がない為、もし将来起業するとしたら会社の看板で仕事が取れていたと気づくケースが多い
6. なぜ新卒に
任せるのか？
ビジネスプロデューサーの仕事は
「自考自走」すること
「自考自走」すること
大手企業のように、決められた仕事をするだけでは経営力は身に付きません
自ら考え、自ら行動する
そんな主体性のあるビジネスパーソンになっていただくことを期待しています
経営者的な観点を持てるかどうか
社会人経験が長いと「雇われている」という感覚をなかなか捨てきれません
「経営者だとしたら何ができるか」という感覚を持てるのも先入観が無い新卒だからこそだと考えています
まずは応募する
遠方にお住まいの方はWEB面接も可能！
IT業界・コンサル業界の情報も
惜しみなく共有します。
7. 数字で見る
ビジョン・
コンサルティング
起業に繋がる可能性
ビジネスプロデューサー経験者の内、直近2年で3人が独立
若くして稼げるチャンス
平均年齢27歳
平均年収1000万円
圧倒的な成長機会
約1年で独り立ちし、2年目に海外支社長が目指せる環境
高い成長率を維持している会社
創業5年目にして、
年商20億円超、
社員数は200名
8. 社員研修制度
入社前研修
コミュニケーションスキル
ロジカルシンキング
実務キャッチアップ
OJT研修
実務形式で入社日から全ての業務を担当していただきます
日々先輩からアドバイスをもらえる環境、毎日が研修と思って下さい
まずは応募する
遠方にお住まいの方はWEB面接も可能！
IT業界・コンサル業界の情報も
惜しみなく共有します。
「本選考の応募〆切(予定)
は、11月末日迄」
は、11月末日迄」
なお、本募集職種は “優秀者限定” での採用のため、
定員に達したら、予定より早めに募集終了する可能性がございます。
募集職種
＜経営・起業志向の方＞
ビジネスプロデューサー表示中